30 mei 2026 — Sino-Telecom vierde zijn 20e verjaardag met een groot evenement onder het thema “Twintig jaar toewijding, een nieuwe reis vooruit” in Qianmo Yunjian. Medewerkers van de hele onderneming verzamelden zich om terug te blikken op twee decennia groei en transformatie, de uitdagingen en kansen van de snel veranderende branche van vandaag te bespreken en vooruit te kijken naar een toekomst die wordt aangestuurd door kunstmatige intelligentie. 
Om 16:00 uur begonnen de medewerkers bij de locatie te arriveren en tekenden ze een herdenkingsbord voor de verjaardag, voordat ze zich verzamelden voor groepsfoto’s. De viering werd officieel geopend op het uitgestrekte gazon van de locatie met een creatieve dronefotografiesessie. De medewerkers vormden de tekens ‘ST20’, als symbool voor de 20-jarige mijlpaal van Sino-Telecom, terwijl luchtopnamen het historische moment van bovenaf vastlegden.
Het team kwam daarna samen in een gezamenlijk bedrijfsgezang, waarbij het afriep: „Één belofte, volledige toewijding”, een slogan die door het gazon weergalmde en de geest, eenheid en toewijding weerspiegelde die het bedrijf tijdens zijn hele traject hebben gekenmerkt.
Vóór het avondmaal werd een speciale jubileumvideo met medewerkerinterviews vertoond. Teamleden uit verschillende afdelingen deelden persoonlijke kijkwijzen op de ontwikkeling van Sino-Telecom en herinnerden zich de reis van het bedrijf vanaf zijn ondernemersachtige begin tot zijn huidige positie in de branche.
De verhalen benadrukten zowel de uitdagingen en de volharding uit de beginjaren als het vertrouwen en de ambities van de medewerkers voor de toekomst. De oprechte reflecties raakten iedereen die aanwezig was diep.
Tussen enthousiast applaus door, Tiger Xie, voorzitter van Sino-Telecom, nam het woord om een keynote-toespraak te houden.
Hij begon met een uiteenzetting van de 'Striver-cultuur' van Sino-Telecom, een op waarden gebaseerd kader dat is opgebouwd rond vier kernprincipes:
Loyaliteit
Zorgvuldigheid
Voortdurend leren
Zelfverbetering
Volgens voorzitter Tiger Xie vormen deze waarden de basis van de bedrijfscultuur en dienen zij als leidende principes voor medewerkers bij zowel hun professionele ontwikkeling als de uitvoering van zakelijke activiteiten. Hij benadrukte dat een toewijding aan waarheidszoekend gedrag, praktisch handelen, voortdurende groei en onvermoeibare streving naar uitmuntendheid individuen in staat stelt om op zinvolle wijze bij te dragen aan het langetermijn succes van de organisatie.
Terugblikkend op de geschiedenis van het bedrijf, deelde voorzitter Tiger Xie belangrijke mijlpalen die de ontwikkeling van Sino-Telecom hebben gevormd.
Het bedrijf richtte in 2008 zijn O&O-team op en ontwikkelde het AM1000-serie toegangsnetwerk bewakingsplatform. In 2016 verhuisde Sino-Telecom naar zijn eigen hoofdkantoorgebouw aan Wenxiang East Road. Een ander belangrijk mijlpaal werd in 2015 bereikt met de werving van het NSN-optisch netwerktechnologie-team, wat de tweede grote strategische transformatie van het bedrijf markeerde en de weg vrijmaakte voor Sino-Telecom om een mainstreamleverancier te worden op de markt voor open optische netwerken.
Voorzitter Tiger Xie merkte op dat het succes van het bedrijf was gebaseerd op de toewijding van generaties Sino-Telecom-medewerkers. Hun loyaliteit en harde werk stelden het bedrijf in staat om te profiteren van belangrijke technologiegolven, waaronder netwerkbewaking, de transformatie naar glasvezel-naar-de-thuis (FTTH) en de opkomst van 5G-technologieën, waardoor Sino-Telecom uiteindelijk van een marktvolger werd omgevormd tot een sectorleider.
In verband met de huidige marktomstandigheden erkende voorzitter Tiger Xie dat de sector onder grote druk staat en dat Sino-Telecom ongekende uitdagingen tegemoetziet. Hij benadrukte echter dat moeilijke tijden de bedrijfswaarden juist nog belangrijker maken. Hij herhaalde het belang van toewijding aan gemeenschappelijke doelen, het omarmen van levenslang leren om vaardigheden uit te breiden, en het behouden van ambitie en vastberadenheid ondanks onzekerheid.
Vooruitkijkend schetste voorzitter Tiger Xie de toekomstige strategische koers van het bedrijf, die zich concentreert op drie kerngebieden:
Intelligente berekeningsinterconnectiviteit
Intelligente berekeningsservers
AI-beveiliging
Hij kondigde aan dat Sino-Telecom zich volledig wil inzetten voor kunstmatige intelligentie en zich wil ontwikkelen van een ‘Netwerk + Beveiliging’-bedrijf naar een ‘Netwerk + Beveiliging + Intelligente berekening + AI’-onderneming. De langetermijnvisie is om een toonaangevende leverancier te worden van intelligente infrastructuroplossingen voor het AI-tijdperk.
Voorzitter Tiger Xie moedigde alle medewerkers aan om nieuwsgierig, proactief en aanpasbaar te blijven, terwijl ze blijven leren en groeien samen met het bedrijf in de komende twintig jaar.
Na de keynote-speech ging de viering over naar een reeks oprecht bedoelde erkenningceremonies.
Voorzitter Tiger Xie overhandigde herdenkingsprijzen aan medewerkers die meer dan tien jaar bij het bedrijf hebben gewerkt, als erkenning van hun toewijding en bijdragen aan de twintigjarige geschiedenis van Sino-Telecom.
De voorzitter en vertegenwoordigers van de medewerkers sneden vervolgens gezamenlijk de verjaardagstaart van het bedrijf voor zijn 20e verjaardag, waarmee deze mijlpaal werd gevierd en symbolisch een nieuw hoofdstuk voor de organisatie werd ingeluid.
Een ander belangrijk hoogtepunt van de avond was de officiële vlagoverhandigingsceremonie voor het 'Project A-plan'.
De leden van het projectteam ontvingen de projectvlag rechtstreeks van voorzitter Tiger Xie voordat ze gezamenlijk op het podium traden om een plechtige belofte af te leggen: „Sta op tegen uitdagingen en streef naar nieuwe hoogten.”
De krachtige verklaring weerspiegelde de vastberadenheid van het team om toekomstige uitdagingen aan te gaan en in de komende jaren ambitieuze doelen na te streven.
Na de plechtigheid ging het banket voort in een levendige en feestelijke sfeer. Interactieve spellen en activiteiten zorgden gedurende de hele avond voor gelach en opwinding, terwijl een gastzanger een selectie klassieke nummers ten gehore bracht die het publiek opzwepten.
Medewerkers hieven hun glas om te vieren, versterkten vriendschappen en deelden herinneringen aan de opmerkelijke reis van het bedrijf, waarmee de jubileumviering een gedenkwaardig einde kende.
Twintig jaar is zowel een belangrijke mijlpaal als het begin van een nieuw hoofdstuk.
Nu Sino-Telecom zijn derde decennium ingaat, blijft het bedrijf zich inzetten voor de waarden loyaliteit, ijver, voortdurend leren en zelfverbetering. Geleid door zijn ‘Striver Culture’ en geïnspireerd door de kansen die kunstmatige intelligentie biedt, is Sino-Telecom klaar om de volgende golf technologische transformatie te navigeren en het volgende succesvolle hoofdstuk van zijn geschiedenis te schrijven.
Samen zullen de medewerkers van Sino-Telecom blijven innoveren, groeien en een betere toekomst opbouwen voor de komende twintig jaar en daarna.
EN